Nel corso di una visita all’azienda specializzata in installazioni elettriche Voltis Energis Sagl a Villars-sur-Glâne, nel Canton Friburgo, il consigliere federale Beat Jans ha presentato ai giornalisti i principali risultati della valutazione che, svolta dall’Alta scuola pedagogica di Berna per gli anni 2018–2024, evidenzia in particolare il successo del programma: l’83 per cento delle persone conclude il PTI e il 70 per cento di esse inizia subito una formazione professionale di base. I dati del primo anno mostrano anche che l’86 per cento dei partecipanti che dopo aver svolto un PTI ha iniziato subito una formazione per un certificato federale di formazione pratica lo ha effettivamente ottenuto entro tre anni.
In occasione del suo trentesimo anniversario, la CFR lancia perciò un segnale chiaro contro la discriminazione: chiediamo l’introduzione di una legge generale sulla parità di trattamento che preveda una protezione contro tutte le forme di discriminazione. La discriminazione viola la dignità umana e non va più tollerata.
Alla conferenza da esse indetta il 18 novembre 2025, la Commissione federale per le questioni femminili CFQF e la Commissione federale contro il razzismo CFR hanno acceso i riflettori sulla discriminazione razziale e di genere correlata all’intelligenza artificiale. In questo contesto, hanno presentato un parere giuridico da esse commissionato e hanno formulato raccomandazioni rivolte alla politica, alla pubblica amministrazione e al mondo economico.
Gruppo target: persone giunte in Svizzera tramite ricongiungimento familiare e
rifugiati che dispongono di esperienza professionale o diplomi dal Paese di
provenienza ma che non sono titolari di un diploma di livello secondario
riconosciuto in Svizzera.
Lingue: tedesco, francese, italiano, inglese, spagnolo, portoghese, albanese, turco,
ucraino, dari, tigrino e arabo.
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