Le récent rapport d’évaluation de la PHBern présente une analyse des projets soutenus par l’Office fédéral de la culture de 2011 à 2024. Durant cette période, 74 projets ont pu être subventionnés par l’Office fédéral de la culture dans le but d’améliorer les conditions cadre de l'enseignement de la langue et de la culture d’origine (LCO), notamment via la formation continue des enseignant·e·s, l’articulation avec les plans d’études et l’élaboration de matériel didactique. Le rapport, disponible en français et en allemand, dresse une liste des facteurs de succès et donne un bon aperçu des projets soutenus dans ce domaine. Il peut servir d’inspiration pour le dépôt de futurs projets auprès de l’Office fédéral de la culture (pour plus d’information : → dans Google, taper « Promotion de l’acquisition par les allophones de leur langue première »).
La bibliothèque multilingue Librimondo propose désormais quelque 8’000 médias dans près de 70 langues à des utilisateurs.trice.s de tous âges. On y trouve notamment, parmi les livres d’images, de nombreux ouvrages bilingues qui, outre l’allemand ou le français, contiennent une autre langue. Les classes et autres groupes peuvent réserver une visite interactive de la bibliothèque grâce à l’offre « Vivre Librimondo », qui comprend des animations ludiques autour des langues. Les activités du Forum Together animent également la bibliothèque et offrent diverses possibilités d’échange pour les enfants, les familles et les adultes. Il s'agit par exemple d'activités organisées par des bénévoles, comme le club de lecture en russe ou les soirées de rencontre. De plus, des activités en lien avec la thématique dans le cadre de la Journée suisse de la lecture à voix haute, des événements comme des concerts pour enfants ou encore, en avril à l'occasion de l'anniversaire, un spectacle de théâtre pour enfants sont proposés. Vous trouverez de plus amples informations sur le programme sur notre site web ou sur nos réseaux sociaux. Pour plus d’information sur le programme, consultez notre site web ou nos réseau sociaux.
Au programme du 21 octobre 2026 : des ateliers sur différents aspects de l'apprentissage précoce des langues, des exposés d'experts et des occasions d'échanger. Cette publication s'appuie sur des connaissances scientifiques pour montrer comment l'encouragement précoce du langage peut être mis en œuvre et développé en Suisse, et comment il fonctionne dans la pratique. L’événement s’adresse aux responsables des services sociaux et éducatifs et de la promotion de l’intégration, aux acteurs de la professionnalisation ainsi qu’aux spécialistes de l’éducation précoce. Il s’adresse également aux professionnels en contact avec les parents (intégration, travail communautaire, conseil aux parents, médecine pédiatrique) et au public intéressé. Pour toute question concernant l’événement, n’hésitez pas à contacter info@alliance-enfance.ch.
Cette formation s'adresse aux collaborateur·trice·s spécialisés·es ainsi qu'aux personnes intéressées qui souhaitent mieux connaître les interfaces entre les structures ordinaires et le travail d'intégration. Les rôles des acteur·rice·s de la société civile et des personnes clés seront pris·es en compte et différents projets seront présentés. Cette année, l'accent sera à nouveau mis sur l'insertion professionnelle, auquel s'ajoutera une attention particulière portée aux femmes dans le cadre du regroupement familial.
Le colloque annuel de la CoSI met l'accent cette année sur la santé mentale : tant celle des personnes issues de la migration que celle des professionnel·le·s de l'intégration. Quelles sont les difficultés rencontrées au quotidien, et quelles offres et stratégies permettent de les surmonter ? Quelles sont les ressources disponibles, et comment celles-ci peuvent-elles être renforcées et intégrées de manière ciblée dans le quotidien du conseil ? Découvrez lors de notre colloque comment, en tant que professionnel·le·s, vous pouvez réagir aux défis psychiques dans la pratique et quelles offres de soutien ont fait leurs preuves. Discutez du rôle que jouent l’autogestion de la santé mentale, la résilience et les ressources communautaires, et de la manière dont vous pouvez être renforcé dans votre rôle afin d’accompagner avec compétence les personnes issues de la migration. Repartez avec des approches pratiques et des idées pour promouvoir et soutenir durablement la santé mentale dans votre travail quotidien.